今年以来，三门峡市高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作，大力开展职业技能培训和评价取证工作。截至目前，三门峡市开展职业技能培训73158人次，新增技能人才55885人，新增高技能人才15869人，分别完成全年目标任务的121.93%、139.71%和105.79%，三项指标均提前超额完成全年目标任务。

　　三门峡市印发《2023年高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作方案》，层层分解目标任务、压实责任，构建市级统筹、人社牵头、部门协同、县区实施、合力推进的工作格局，在全市实行月调度、季通报、定期督导等举措，为工作有效推进提供有力保障。

　　在提升培训评价能力方面，三门峡市加强职业技能培训开班审批、过程监管、结业考核“三道关口”重点监管，夯实全民技能振兴工程项目建设、技工院校办学条件达标工程建设、人力资源品牌建设“三大基础”，着力打造“物流豫工”“豫西叉车工”“崤函康养”等技能培训品牌，采取“培训+取证+就业”培训模式，采用“订单式”招生方案，全面打通就业渠道，努力提升就业率。截至目前，全市技工院校与33家企业开展校企合作，年培训8820人次，有效促进技能人才培养培训与产业体制升级发展深度融合。

　　下一步，三门峡市将持续高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作，聚焦制造业高质量发展主攻方向，加强全民技能振兴工程项目建设，提升技工院校创新发展能力，营造“全民参与、全民持证”的良好社会氛围，为现代化三门峡建设提供人才支撑。